SERVIÇOS SOB MEDIDA · AGILIDADE E FOCO

Uma plataforma de LMS de cursos, trilhas de aprendizagem, pílulas de conteúdos, informativos, espaço de colaboração e muitas outras funcionalidades na modalidade síncrona ou assíncrona. Com acompanhamento e relatórios personalizáveis para cada tipo de necessidade.

Objetivos:

• Facilitar o aprendizado
• Facilitar a comunicação interna
• Mensurar engajamento nos treinamentos
• Hospedar conteúdos

Desenvolvimento e/ou formatação da apresentação institucional (Apresentação de Boas-vindas, Manual de Integração, Código de Ética, Normas, etc ) em trilha de integração para os novos colaboradores. 

Inclusão dos materiais e colaboradores da plataforma da Universidade Corporativa (EDC Academy). Capacitação dos administradores da Universidade para gestão de conteúdos e dúvidas.

Objetivos:

• Permitir acesso aos conteúdos institucionais
• Viabilizar a cultura de trabalho home office
• Engajar os novos colaboradores na cultura da empresa
• Abrir um canal de comunicação e colaboração corporativa

Utilizamos a metodologia dos “6Ds”

• D1 - Determinar os resultados para o negócio
• D2 - Desenhar uma experiência completa
• D3 - Direcionar aplicações
• D4 - Definir a transferência do aprendizado
• D5 - Dar apoio a aprendizagem
• D6 - Documentar

Todas intervenções são personalizadas e construídas com base em um diagnóstico, análise prévia dos materiais institucionais, e alinhadas com a missão, visão e valores dos stakeholders do projeto. Após o término das ações, os resultados são avaliados e um novo plano de intervenção, orientado pelos objetivos do negócio, é apresentado.

Benefícios

• Desenvolver habilidades técnicas e comportamentais
• Aumentar o Rendimento e Produtividade
• Melhorar a imagem externa da Empresa
• Estimular o Satisfação e Bem-Estar

Sugestões

• Atendimento ao Cliente
• Vendas e Negociação
• Comunicação
• Inteligência Emocional
• Habilidades Sociais
• Empreendedorismo e Inovação
• Proatividade
• Trabalho em equipe
• Gestão de Tempo e Produtividade
• Ética e Propósito
• Segurança no Trabalho

Apresentações e/ou vivências educativas sobre conteúdos que inspiram reflexões, mudanças de hábitos e, consequentemente, promovem novos resultados na vida pessoal e profissional , respeitando a cultura e contexto da empresa.

Sugestões:

• Campanhas temáticas (Setembro Amarelo, Outubro Rosa, etc.)
• “Novo Mundo”
• Motivação e Engajamento

Benefícios:

• Conscientizar e atualizar sobre temáticas importantes
• Motivar e engajar equipes
• Promover Saúde

Método de desenvolvimento pessoal, profissional e/ou empresarial, que auxilia na compreensão das limitações que impedem o atingimento de metas e objetivos, com a mediação um profissional experiente na área de atuação e capacitado para aplicação de técnicas que focam em planos estratégicos de ação. 

Consiste em sessões integradas que promovem reflexões e conduzem a soluções personalizadas para desafios cotidianos. A troca de experiências com o mentor direciona a caminhos, auxilia na definição de estratégias para que, através de uma comunicação eficiente, o Líder possa preparar-se às demandas do futuro.

Focos

• Liderança
• Carreira
• Corporativa

Benefícios

• Desenvolver autoconhecimento
• Superar crenças limitantes
• Acelerar entregas de resultados em qualquer âmbito da vida
• Tomar Decisões mais Assertivas
• Melhorar Relacionamento Interpessoal
• Considerações de profissional com mais de 25 anos de experiência

Eventos de integração em equipe, com foco em aprimorar as relações interpessoais e engajar times de forma colaborativa. Momentos de descontração e que promovem reflexões sobre o trabalho de cada um em equipe. Gincanas, dinâmicas e eventos culturais estão bem alinhados com a proposta.

Objetivos:

• Engajar equipes
• Proporcionar momentos de lazer educativo
• Fortalecer cultura